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Aktives Bewerbermanagement in Apotheken

Wie Sie erfolgreich neue Mitarbeiter gewinnen

Tatiana Dikta

"Wir haben keine Bewerber, also nehmen wir jeden, der sich bewirbt!", antworten Apotheker nicht selten auf die Frage nach ihrem Personalmanagement. Doch welche Strategie kann helfen, den Bewerberpool zu erweitern und personelle Engpässe nachhaltig zu überwinden?

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